Servis pro obce kraje Vysočina

Dnem 1. 1. 2007 nabude účinnosti zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce (dále jen „nový zákoník práce“). Tímto dnem dochází k zásadní změně ve stanovení jedné z povinných složek platu vedoucích zaměstnanců (i ředitelů příspěvkových organizací), a to příplatku za vedení.

Stávající právní úprava:

-          zákon č. 143/1992 Sb., o platu a odměně za pracovní pohotovost v rozpočtových a v některých dalších organizacích a orgánech, ve znění pozdějších předpisů a nařízení vlády č. 330/2003 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě

-          příplatek za vedení je stanoven zaměstnavatelem absolutní částkou z pevně stanoveného rozmezí.

Nová právní úprava:

-                      § 124 nového zákoníku práce

-                      výše příplatku za vedení se stanoví jako % z platového tarifu nejvyššího platového stupně v platové třídě, do které je vedoucí zaměstnanec zařazen.

-                      zavedení tzv. stupně řízení pro účely stanovení příplatku za vedení, přičemž pro každý stupeň řízení je zákonem stanovený jiný % rozsah příplatku za vedení.

Příklad a komentář v tabulce, viz příloha č. 1

Zařazení ředitele školy do platového stupně

V souvislosti s novým zákoníkem práce je připraveno nové nařízení vlády o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě. V současné době je předloženo k veřejnému připomínkování. V návrhu nařízení dochází ke změně v § 4 Zařazení zaměstnance do platového stupně. Vzhledem ke změnám může dojít u Vámi jmenovaných ředitelů ke změně započítání dosavadní praxe, zvláště za situace, kdy praxe byla  z nějakého důvodu podle stávající úpravy krácena.

Stávající právní úprava je účinná do 31. 12. 2006 (zákon č. 65/1965 Sb., zákoník práce ve znění pozdějších předpisů a zákon č. 143/1992 Sb., o platu a odměně za pracovní pohotovost v rozpočtových a v některých dalších organizacích a orgánech, ve znění pozdějších předpisů).

Odvolávání ředitelů škol a školských zařízení

Důvody k odvolání ředitele školy či školského zařízení jsou taxativně vyjmenovány v § 166 zákona 651/2004 sb., školského zákona. Odvolání z funkce musí být písemné, doručeno do vlastních rukou  a musí obsahovat důvody odvolání podle odstavců 4 a 5 §166,  školského zákona jinak je odvolání neplatné.

Zpracoval:Mgr. Zdeněk Ludvík, vedoucí odboru školství, mládeže a sportu